Yメディカル【東京】クリニック受付（一般職）※未経験歓迎！
新着掲載開始日 2026年10月15日
採用（人事）正社員
仕事内容
仕事内容
医療事業部の一般職として、医療機関であるMYメディカルクリニック（渋谷院・大手町院・新宿院・田町院のいずれか）での受付・コンシェルジュ業務をおまかせします。
【仕事内容】
■受付業務
来院される受診者・患者様の接客対応・予約受付、検査提案
■診療報酬請求業務
レセプト請求業務
■コンシェルジュ業務
健康診断時の検査案内、受診者様への付添い
■カスタマーサポート業務
健康診断の事前案内書類発送、予約管理、電話応対
■カウンセリング業務
希望する施術等のヒアリング 等
※業務一つ一つを丁寧にお教えしますので、未経験の方も安心して始めていただけます。
※幅広い業務を経験できるので、成長スピードを実感できます。
【仕事のやりがい】
当社で働く醍醐味はコロナ渦でも圧倒的に成長し続けている企業であるということ。現在東京を中心に多院展開中で、1年2院以上の開院を目標に動いております。また、新たに美容クリニック・歯科クリニックも開院し絶好調です。 仕事の走り、成長の早い企業に身をおくことでおのずと自分の成長スピードも実感できます。
一般職は現在スタッフ”全員女性”
平均年齢25.8歳で同年代ばかりなので仕事中も会話が飛び交い、アットホームな雰囲気です。スタッフの9割が未経験から始めていますのでわからないことも質問しやすく、どんな方でも馴染める環境です。
■キャリアパス
優秀な成果を挙げた社員は、新規事業の責任者に抜擢したり、海外部門の責任者やグループ会社の社長など、非常に魅力的かつスピード感のあるキャリアステップを進む事が可能です。
以下はその一例です。
- エグゼクティブリーダー/専門商社出身、入社当時 社会人経験3年目
中途入社後、新規事業部立ち上げの事務として配属→入社1年後、サブリーダーに昇格→その後様々な新規事業立ち上げを経験、入社4年後エグゼクティブリーダーに昇格
必須条件
【必須（MUST）】
■大卒以上
【歓迎（WANT）】
■販売職でのご経験
■基本的なPCスキル
★元アパレル・化粧品販売の中途職員が活躍中です！！
下記のような思いをお持ちの方であれば、チャンスとチャレンジの環境をご提供できます。
- 医療分野に飛び込んでみたい
- 20代のうちから活躍していきたい
募集要項
- 給与（原文）
- 年収：3,360,000円〜
月収：280,000円～
※住宅手当込：20,000円/月（弊社の指定仲介業者で引っ越しを行いかつ会社から2駅以内に住んでいることが条件）
※みなし残業あり（固定残業代：42,484円～）
■年収例
・336万円 入社1年目 メンバー(月給26万円＋各種手当)
・420万円 入社3年目 リーダー(月給32万円＋各種手当)
・616万円 入社7年目 エグゼクティブリーダー(月給48万円＋各種手当)
- 勤務地
- 東京都渋谷区神南１丁目２１−１ 日本生命渋谷ビル２F 医療法人社団MYメディカル 渋谷オフィス
■渋谷院
交通：JR山手線 渋谷駅ハチ公口より徒歩5分
■大手町院
交通：大手町駅A5出口から直通
■新宿院
交通：東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅 地下道直結
■田町駅から徒歩2分
- 勤務時間
- シフト制
■早番
8:15～18：15
休憩時間：120分
■遅番
12:00～21:00
休憩時間：60分
※月4日間希望休提出可能
◇シフトの組み方例
→早番3週間、遅番1週間
- 休日・休暇
- 週休2日制
有給休暇（入社半年後に10日間）、夏季・年末年始休暇、慶弔休暇
休日日数：120日
- 福利厚生
- ◇雇用保険
◇厚生年金
◇労災保険
◇健康保険
◇交通費支給あり（2万円／月まで）
◇資格取得支援・手当あり
◇社宅・住宅手当あり（2万円／月）
◇時短勤務制度あり
◇社員旅行（国内・海外）
◇育休、産休、復職制度あり
◇持株会
◇部活動
◇社内カップル手当
◇社内結婚手当
◇飲食割引
◇社内マッサージ
◇予防接種
◇転勤手当
◇海外駐在手当
◇バースデーケーキ贈呈（役職者のみ）
◇美容クリニック割引
◆◇◆当社の特徴◆◇◆
【充実の休暇制度】
勤続3年ごとに平日連続5日休み（9連休）になり、10万円支給されます。
【研修制度】
OJTを中心にメンバーを育てていくメソッドがあり、必要なスキルや能力を実務を通じて習得していただくことになるでしょう。
新卒や第二新卒の方向けには、マナー研修やコミュニケーション研修、意識改革に関する研修などを実施しています。
その他、社外の有識者による勉強会も多く、知識や知恵を増大させる機会もあります。また、管理職は部下の育成に対する意識が高く、質問や疑問に対して真摯に対応しています。
【会社の雰囲気】
平均年齢は26歳。幹部層の半分が20代と若いメンバーが活躍しています。
当社代表は非常にフランクで社員との距離も近く、一緒に飲みに行く機会も多々あります。
高い目標を掲げ、チャレジし続ける、アグレッシブで意識の高い社員ばかりです。
20代半ばで、10名以上のマネジメントを担当したり、入社6ヵ月で役職に就いたりと、年齢や社歴に関係なく、実力に応じてポジションが与えられる環境です。
【当社独自の福利厚生】
代表が医療法人も経営しているため、提携先クリニックの利用であれば、医療費は会社が全額負担。その他にもインフルエンザの集団予防接種など医療面で手厚いサポートがあります。
【重要ポジションへの抜擢事例】
取締役、執行役員は全員30代前半。若いメンバーが活躍しています。幹部層の半分は20代です。一年目から経営会議へ参画できるチャンスもあります。
【業績好調】
部署設立以来、増収増益を続けております。東京のみで開始した事業も現在では札幌、名古屋、大阪、福岡、仙台、広島、京都と拠点を増やし、更なる進出も検討中です。
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まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。
「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。
この求人を担当するエージェント
松岡 良次
株式会社エージェントベスト代表。大手人材会社およびスタートアップ人材企業にて、IT・スタートアップ・メガベンチャー企業の採用支援に従事。独立後はIT・スタートアップ・コンサル領域に特化し、20〜30代のキャリア支援を行う。（厚生労働大臣許可 13-ユ-316964）
