株式会社DYM（DYM Co., Ltd.）は、2003年8月22日に水谷佑毅氏が創業した多角化経営のメガベンチャー。「世界で一番社会を変える会社を創る（To build a company that has the greatest positive impact on society globally.）」をビジョンに、「日本企業すべての経営課題を解決する」べく毎年新規事業を立ち上げ、WEB・人材・医療など幅広い領域で事業を展開する。創業以来の無借金経営による堅固な財務基盤を持ち、創業事業のWEB事業は未上場企業トップクラスの実績を誇り、求人ボックス代理店の最高ランク「Five Stars Platinum」を日本唯一2年連続で獲得、「LINEヤフー Partner Program」で2026年度の認定パートナー「Premier」に認定。自社開発AI面接プラットフォーム「HRmax」（英語・中国語対応）を新卒・中途採用に導入し、2026年度入社式では過去最大規模の444名の新入社員を迎え、2026年卒内定式は過去最多491名と組織拡大を加速。全国の大学と連携した就活疑似体験ゲームによるキャリア支援、地方学生と企業の出会いの創出、オワハラ・就活セクハラ防止ガイドラインの策定など求職者本位の取り組みを進める。ダンスチーム「DYM MESSENGERS」はD.LEAGUEで最優秀テクニック賞を受賞、女子サッカークラブ「大和シルフィード」の経営権を取得するなどスポーツ・エンタメにも展開し、新入社員が初任給で家族へ花束を贈る取り組みなど独自の文化を持つ。
働き方・勤務時間
応募資格・経験
組織・カルチャー
事業フェーズ・仕事の性質
キャリア・成長
勤務地・通勤
業界（大分類）
システム・技術領域
支援している業界
仕事内容
【仕事内容】
DYMの総合職としてご入社いただき、グループ会社である株式会社DYMキャリア（サービス名：ReadyCareer）へ出向となります。初期配属は大阪になります。
常用型派遣（無期雇用派遣）における事務職採用を中心に、クライアント企業の採用課題解決と求職者のキャリア支援を行うコンサルティング業務全般をお任せします。
自社で常用型派遣として雇用する事務職求職者の集客・選考・マッチング、そして入社後のキャリア支援や定着促進（人事・CA領域）まで、採用から定着・育成にいたる一連のHRプロセスを一気通貫で推進していただきます。
若手人材の成長機会の創出と自社・顧客企業の組織力強化を同時に押し進め、拡大期の事業において人事として圧倒的なスピード感と成長機会を得られる環境です
【業務詳細】
〇無期雇用型派遣における採用（新卒・中途含む）
〇自社採用スタッフの適性・希望と、クライアント企業とのマッチング
〇既存営業業務（派遣における更新管理や定期的な訪問等）
〇事業拡大に伴う業務フロー改善
（変更の範囲）会社の定める業務 ※グループ会社への出向を含む
【商材・サービスの強み】
「ReadyCareer」は、若手の未経験層を自社の常用型派遣（無期雇用派遣）として採用し、丁寧な育成とDX・事務スキル付与を行うことで、クライアント企業のコア業務集中・人手不足解消を強力に推進するサービスです。
登録型派遣とは異なり、無期雇用による安定した雇用基盤があるため、求職者側には安心して長期的なキャリアを築ける環境を提供でき、企業側には定着率が高く意欲ある若手人材をタイムリーに提供できるスキームを確立しています。
さらに、DYMグループが長年培ってきた「強力な集客ノウハウ」「Webマーケティング力」「全国規模の拠点ネットワーク」を最大限に活用できるため、圧倒的な母集団形成力と迅速なマッチング精度を実現。急速にニーズが高まるオフィスDX・アウトソーシング領域において、競合他社には真似できないスピード感と質の高いマッチングを提供できる点が最大の強みです。
【職務詳細】
■誰に：人手不足や業務効率化・DX化に課題を抱える法人の人事責任者・経営陣、およびキャリアアップを目指す求職者（事務職希望者）
■何を：常用型派遣を活用した最適な人材ソリューションおよび求職者へのキャリア機会
■どのように：法人と求職者の両面を担当（または連携）し、企業の課題分析から採用・就業・定着支援までを一気通貫でサポートします。
社員一人ひとりの潜在的な強みや将来の可能性を引き出し、思い描くキャリアの実現に向けて伴走する「キャリアコンサルティング・面談力」に加え、個々の適性を活かした最適な配置や組織づくりを推進する「人事・組織コンサルティング力」の両軸を磨くことができます。社員の挑戦と成長に深く寄り添い、共に未来を創り出す「HRコンサルタント」「キャリア支援スペシャリスト」として価値を発揮できる環境です。
【必須（MUST）】
■大卒以上
■人との関わりでやりがいを感じることが出来る方
■ゆくゆく全国転勤が可能の方(総合職採用は全国転勤有で採用を行う為、転勤がNGの方は月給29万の準総合職採用となります。)
★未経験・第二新卒を中心に採用を強化しています！
★中途入社の9割が未経験・第二新卒の入社で活躍中！
【歓迎（WANT）】
■協調性がある方（自分一人で業務が完結するわけではなく営業、労務など様々なポジションの方と業務を進めていきます。）
■笑顔で明るくコミュニケーションが取れる方（人事ポジションとなりますので、みなさんの印象が会社の印象に繋がります。）
■想像力豊かな方（大阪支社の運営業務にも携わっていただきますので想像力があり未然にリスクを減らせる動きができる方を歓迎します。）
■柔軟性のある方(ベンチャー企業なので新規事業や方針が臨機応変に変わる為、そこに適用できる方がマッチ致します。)
■ストレス耐性がある方
LINEで相談する・応募する
フォーム入力も経歴書も不要です。「【大阪】Ready Careerコーディネーター※DYM所属」について聞きたいとLINEで送っていただければ、担当（松岡）が直接お返事します。質問だけ・情報収集だけでもかまいません。
すでに友だちの方は②だけでかまいません（求人名が入った状態でLINEが開きます）。うまく開かないときは、LINEで ID @697nxhbt を検索してください。
「応募する」を押すと、転職支援サービスの申し込みフォームに進みます。企業へ直接応募するのではなく、担当エージェント（株式会社エージェントベスト）が企業へ推薦する形で選考が進みます。ご利用は無料です。
まだ転職を決めていない段階でもかまいません。経歴書のご用意は不要です。この求人の背景や求められている経験など、公開情報にないところからお話しします。
「電話で軽く話を聞きたい」は日程を決めずに、こちらから折り返す形です。ご希望の時間帯だけ伺います。
